完全週休２日制の導入について

当社Standardは2014.4.1から社員の就業規則を隔週週休２日から

完全週休２日制を導入するコトに決定致しました、

 

Standard創設時に理念を掲げましたが、

その理念の中のひとつである『本気で働ける職場環境づくりの構築』を実践する為に、

決定するコトに至りました、

 

私がStandardを創設する前に勤めていた会社では、

週休１日も無く、休日出勤・残業・夜勤・徹夜と多くの労働を求められました、

その時にモチベーションを高く持ち続けて、日々仕事に集中し、ベストパフォーマンスをする為には

心と身体のリフレッシュが必要というコトを学びました、

そして私が会社を興す時は『本気で働ける職場環境づくりの構築』を目指そうと想いました、

 

株式会社にして1年9ヶ月掛かりましたが、

ようやく完全週休２日制の導入するコトに至りました、

Standardが更に進化を続けて行く為には、まだまだ足りないコトが多く、課題も山積してはいますが、

ひとつずつ社員一丸となって向き合って参ります。

 

 

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